AI专业人才奇缺成发展瓶颈 新金融机构“另起炉灶”

时间:2019-10-28 来源:www.ciptc-top.com

?

当360 Finance总裁吴海生问及上海交通大学计算机科学系学生的就业状况时,该学院的教授张丽说,该部门的表现最差,并且三家公司都在奔波。知道去哪里。

10月16日,吴海生告诉《华夏时报》,新金融是人工智能的最佳着陆点。大数据和人工智能技术的应用可以大大提高新金融服务人群的广度,风险控制的深度和操作流程的便利性。学位。

但是,由于人才短缺和需求旺盛,人才成本仍然很高,已经成为金融技术发展的瓶颈。为此,360金融集团与上海交通大学计算机系建立了人工智能联合实验室。吴海生透露,未来五年,360金融将投资10亿元人民币,从全球培训和招募顶尖AI人才。通过“未来科学家”计划,360金融将与国内外大学联合,为生产和教育交流创造一个开放的平台,并加快中国AI人才团队的建设。

不可否认,金融技术已经改变了行业的信息收集,风险定价模型,投资决策过程和信贷中介角色的来源。金融与技术的融合已经跨越了技术层面,并扩展到了开发概念,业务模型,管理模型和服务模型的集成。当前,国内金融业的人工智能主要体现在数据收集,模型计算,风险产业控制等领域。技术带来的变化给整个金融业带来了新的挑战。

吴海生介绍,360名金融公司技术人员所占比例为48%。该公司积累了大量数据。过去,十个数据用于描述用户的肖像。今天,可能有4,000个标签来标识用户。基于数据的信息技术的使用使从借贷,借贷和贷后整个过程的审查成为可能。向100多家金融机构提供360项金融服务的效率得到了显着提高。他说:“这些银行过去从未接触过1.2亿用户,现在可以覆盖中国最偏远地区的用户。”

他还告诉记者,360 Finance的用户中有44%是农民或农民工,从而帮助他们拥有了创业的资金。例如,他说,外卖公司的一些员工需要骑摩托车上班。当时,他们没有薪水。目前,他们会选择通过360 Finance向贷款提供资金。他说:“我们正在帮助许多弱势群体通过技术和大数据改善生活。”

360金融首席科学家沉伟认为,金融技术自发展以来就面临一些瓶颈。例如,360 Finance已积累了约20亿个节点的网络。每个节点包含很多纬度信息,这些信息构成了一个很大的关系图。但是,金融技术可以使用的信息仍然非常有限。实际上,可以使用更高级的关系图分析方法从这些图中获取更多详细信息,包括各个级别的用户肖像,风险能力的标识等。提高业务能力。

第二,当前的金融技术风险评估往往侧重于短期风险评估和预防,而长期风险则被忽略,例如是否预测某人是否逾期或违约,以及在什么时间点。这将有助于评估客户的长期风险。

最后,当前的技术可以控制每个链接,但是缺乏将各种模型组合在一起以优化整个生命周期价值的整体结构。他说:“这个人有可能在前线负责。实际上,他可能会在以后带来利益,但是您已经在前线控制了他。”

上面列出的新挑战需要高水平的技术人才。与大学合作将工业与教学结合是一种有效的措施。这也是360 Finance当前正在探索的一种方式。

(原标题:AI专业人员缺乏开发瓶颈新金融机构“再次启动”)

(编辑器:DF406)

我校学生会组织参观学校餐厅